'Strategic Leadership Course'.... Melahirkan Pemimpin Masa Depan Yang Lebih Cemerlang

Catatan: Mohd Asri Redha

Tarikh: 25 Oktober 2015

Assalaamualaikum WRT.. buat sahabat-sahabat semua...  Magandang gabi po.. tu bahasa Phillipina.. atau dlm bahasa inggerisnya ... Good Evening. Kumusta Po Kayo? Apa khabar semua.. Mabuti Po Naman.(saya baik2 saja) ..Saya berdoa semuanya sihat sejahtera dan sentiasa beroleh kebahagiaan.. sama-sama la kita berusaha kearah itu.. kebahagiaan sebenarnya bukannya mudah utk dicapai.. kerana untuk mendapat kebahagian hakiki, kita perlu mendapat kebahagiaan dunia dan kebahagiaan dialam kubur dan alam akhirat nanti.. Nampak bahagia didunia tapi dialam akhirat nanti belum tentu... Saya sendiripun tak dapat bahagia sepenuhnya didunia ini.. 

Oklah... catatan saya kali ini adalah berkenaan kursus yang saya ikuti di Asian Institute Of Management (AI M)  Makati, Phillipina. Bermula 20 Okt 2014 hingga 25 Oktober 2015. Inilah julung-julung kali saya mengikuti kursus di luar negara.. sebelum ni asyik dok menolak sahaja, setiap tawaran yang diberi pada saya.  Saya pernah juga mengikut seminar/kongres diperingkat international seperti di Yeosu, Korea Selatan, di Mauritius, di Brussel Belgium dan juga di Paris, France.Tapi hanya sekadar mengikuti perjalanan program sahaja dan mendengar ceramah yang disampaikan.    http://semangatjati.blogspot.my/2011/12/mauritius-kenangan-lalu-mengusik-jiwa.html     http://semangatjati.blogspot.my/2013/11/triz-future-conference-2013-darts-et.html
http://semangatjati.blogspot.my/2013/11/8th-mayor-silk-road-forum-yeosu-2013.html
Tapi kursus kali ini agak berat sikit, kerana ada 'case study, yang perlu dibincangkan baik secara individu dan berkumpulan... Nasib baik ramai rakan-rakan yang turut hadir petah berbicara dan aktif ambil bahagian.. Kalau macam  ni pi kursus luar negeri, sorang-sorang rasanya tak pi dah... bagilah peluang kepada pegawai-pegawai yang muda yang lebih bersemangat dan berkemampuan.. Fasilitator pula bukan calang-calang.. semuanya Profesor yang berkelulusan tinggi dan berpengalaman luas. 

AIM adalah  satu2nya pusat  Latihan Pengurusan Eksekutif bertaraf antarabangsa di Asia  yang terlibat dalam latihan-latihan pengurusan  bertaraf dunia. Ia telah ditubuhkan sejak tahun 1968 lagi yang khusus untuk membangunkan program2 latihan eksekutif bagi pengurus-pengurus diperingkat Asia ini.  Ianya satu-satunya yang mendapat pengikhtirafan dari US Based Assoc. iaitu Advance Collegiate Schools of Business (AACSB) . AIM juga telah mendapat pelbagai award diperingkat Asia dan Dunia . Saya amat berbangga kerana telah dapat mengikuti kursus di AIM ini walau hanya beberapa hari sahaja.. Cukuplah dan memadailah tempoh itu untuk saya merasai sendiri berada disebuah institusi pendidikan terkenal di luar negara.

Perbincangan bengkel sblm melontarkan idea &  pandangan

Sahabat2 saya ni memang bijak dan hebat2 belaka

Tujuan utama kursus ini yang di'design' khusus oleh pihak INSPIN adalah untuk memberi kefahaman berkenaan perbedaan antara 'leadership' dan 'strategik leadership' , memberi maklumat dan ciri-ciri  yang lebih jelas  sebagai seorang pengurus atau pemimpin dan seterusnya pemimpin boleh memikirkan secara lebih analitikal dan menggunakan sepenuhnya konsep-konsep kepimpinan dengan lebih tersusun dan teratur dalam memimpin dan membuat keputusan. Untuk mencapai objektif ini maka kami sebagai peserta kursus didedahkan dengan kajian kes dan diskusi berkenaannya, belajar dari diskusi berkumpulan, ceramah dan lawatan.  Jadi tak lah 'boring' sangat kursus ini.. Semua ini adalah untuk memberi input yang terbaik kepada peserta ' how to build, lead and sustain a high performance organisation'

Prof Nieves R. Confesor sdg mengendalikan perbincangan. Ini ketika Dato 

Harun Jasin Timbalan SUK Pembangunan sedang memberi pendapat &

pandangan berkenaan ciri-ciri pemimpin yang berkesan. Tengok cara

dan gaya serta point yang dikemukakan oleh Dato' Harun ni lebih

hebat pula dari Prof .. ..

Antara tajuk-tajuk yang diberi ialah.. 'Strategic Leadership', 'Strategik Mangement' ' Leading Change', 'dan Creative Thinking'. Yang beri ceramah dan fasilitatornya adalah Prof N.R Confesor, Prof J.M Luz, Prof  Gill Stevens dan  Prof R.A Lim ...  Memang hebat-hebat tenaga pengajar dan fasilitatornya. Saya tak mahulah cerita panjang fasal  isi kandungan kursus ini.. nanti naik bosan pula membacanya. Sayapun bukan reti semua pun .. faham-faham gitu saja. Apatah lagi kemahiran  bahasa Inggeris sayapun tau-tau sajalah.. Kursus seperti ini sekurang-kurangnya mengambil masa sebulan baru lengkap kefahamannya.. ni hanya beberapa hari sahaja.. tentunya kalut sikit kerana semua kena dipendekkan silibusnya. Pensyarah hanya beri kunci sahaja. yang lain kena cari sendirilah bila balik Malaysia ni..

Hon.Nacianceno M. Pacalioga JR Municipal Mayor

Local Government Of Dumingag, Zamboanga, del Sur

sedang menyampaikan ceramah berkenaan pengalaman

nya menguruskan sebuah PBT yang pada mulanya memang

penoh dengan segala macam masalah seperti perjudian, 

kemiskinan, perundangan, tiada sumber alam dll.

Saya juga amat tertarik berkenaan ceramah yang disampaikan oleh Hon. Nacianceno Pacalioga.Jr, .. Municipal Mayor Local Government of Dumingag, Zamboanga del Sur.. nak sebut pun tergeliat lidah.. menariknya kerana Mayor ini telah berjaya menyelesaikan isu kemiskinan luarbandar dan bandar yang kronik, menyelesaikan isu kebuluran, menyelesaikan isu kesihatan, menguatkuasakan undang-undang yang rasanya amat sukar seperti larangan merokok, larangan berjudi . Beliau telah membawa municipalitinya kearah yang terbaik dan cemerlang. Bayangkan perkara2 yang dibawah ini telah berjaya dilaksanakan dengan berkesan dalam tempoh 8 tahun sahaja yang mana sebelum ini memang menjadi budaya dan amalan sejak sekian lama... sengaja saya kekalkan dalam bahasa Inggeris:

"No to illegal gambling"
"No to Smoking"

"No to Illegal Drugs"

"No to Large Scale Mining"

"No to Trans National COorporation-owned Farms"

'No to Genetically Modified Organisms"

"No to Agricultural Chemical Farming"

"No to Plastic Cellophanes"

Semua ini bukan sekadar kata-kata atau slogan, tapi memang telah dilaksanakan dan diikuti dengan penguatkuasaan yang berkesan.. Jadi rasanya teringin sangat saya nak pi melawat tengok municipality ini macamana la keadaanya daerah itu.. betul ka atau tidak betul.. Tapi wilayah ini teletak di pulau lain.. jauh sangat nak pi.. kena ator waktu lain.. Adakah kemampuan kita di Malaysia nak buat seperti ini...kena saman bela anjing tak ada lesen pun rioh satu Malaya..

Namun rasanya betul kut berdasarkan Municipality ini pernah mendapat anugerah kecemerlangan seperti TOP 10 Most Outstanding LGU'S in the Philippines 2010, Peace Weaver Awardee 2013, Seal Of Good Housekeeping 2012, Red Orchid Awardee for 100% Tobacco Free Municipality, Kabalikat National Awardee 2013, Winner 2012 : One World Award (OWA) German. Sudah tentunya semua nya dicapai melalui kepimpinan terbaik yang ditunjukkan oleh Mayor ini bersama-sama anak-anak buahnya...  

Saya amat memandang tinggi pada pentingnya kepimpinan. Sebagai pemimpin sesebuah

organisasi , cabaran adalah amat besar. Bukan semua orang boleh menjadi pemimpin yang berkesan. Awal-awal lagi saya akui, saya bukan seorang pemimpin yg menepati segala ciri-ciri.. hanya pemimpin biasa-biasa sahaja.  Pemimpin kena merasa bertanggungjawab akan kejayaan atau kegagalan  organisasi yang dipimpinnya. Mereka mempunyai pilihan bagi melaksanakan sesuatu, mereka boleh menentukan keutamaan, menumpukan perhatian kepada kekuatan serta mengarahkan masa dan tenaga hanya kepada perkara yang boleh menguntungkan organisasinya. Hebat tu.. bukan senang nak buat semua itu kalau tidak mempunyai ilmu dan pengalaman yang secukupnya..   Sebab itu setengah pemimpin sentuhannya cukup menjadi dan setengahnya pula tak menjadi.. ini bergantung kepada cara pemikirannya dan pengalamannya serta risiko yang bijak ditangani. Kursus yang saya hadhiri ini sekurang-kurangnya memberi input berguna kepada saya dan sahabat2  untuk memimpin organisasi saya...

Saya juga mula memikirkan tentang mengujudkan kepimpinan peringkat pertengahan atau bawahan, dimana saya menganggapkan semua orang disemua peringkat jawatan dalam organisasi adalah pemimpin. Tidak semestinya jadi boss besar baru boleh memimpin. Untuk ini mungkin INSPIN boleh aturkan pula kursus berkenaan 'The 360 degree Leader' . Saya rasa kursus seperti inipun penting juga dalam membangunkan organisasi kearah lebih cemerlang. Barulah staf peringkat pertengahan atau bawah tahu yang mereka juga penting dan boleh menjadi pemimpin yang lebih luas ruang lingkupnya. Macamana nak jadi pemimpin seperti ini, mungkin boleh diajarkan konsep .'Pemimpin 360 Darjah' ini dan pendekatan yang diperkenalkan oleh John Maxwell ini. INSPIN pernah buat kursus ini sebelum ini.. mungkin boleh atorkan lagi .. ini catatan saya berkenaan kursus ini.. kalau minat membaca klik saja kat situ..

 http://semangatjati.blogspot.my/2009/05/360-degree-leader.html

Pertukaran Dokumen MOU antara Presiden AIM dengan INSPIN yang diwakili oleh Datin  Paduka Dato' Hjh

Che Barni Bt Hj Md Noor.. Ahli Lembaga Pengarah INSPIN dengan disaksikan oleh Duta Besar Malaysia ke

Phillipina TYT Dato' Mohd Zamri Mohd Kassim.

Tahniah saya ucapkan kepada pihak Institut Pengurusan dan Integriti Kedah DA (INSPIN) yang telah berjaya mengadakan kursus ini bersama dengan AIM . Ini merupakan satu TRANSFORMASI besar yang dilakukan oleh INSPIN kearah pengurusan latihan yang bertaraf internasional. Teruskan dengan lebih agresif lagi... Susulan dengan kerjasama latihan antara INSPIN dan AIM ini, kedua-dua pihak telah menandatangani MOU sebagai satu tanda kerjasama yang lebih erat lagi antara keduanya, AiM telah mengiktiraf INSPIN ini sebagai sebuah institusi latihan yang boleh dijadikan rakan kerjasama strategik dengan AIM dalam mengendalikan latihan-latihan pengurusan eksekutif dirantau ini. Tahniah INSPIN.

Ok, untuk tajuk ini saya rasa cukup setakat ini dulu.. Ada lagi sambungan cerita ini, terutama lawatan-lawatan yang dibuat disekitar Kotaraya Metro Manila ini.. Banyak pengalaman dan idea boleh dikongsi bersama.. Tunggu ya cerita selanjutnya...

Maraming Salamat

Catatan saya berkenaan lawatan ke Manila dan Makati boleh klik saja kat sini:

http://semangatjati.blogspot.my/2016/04/manila-akhirnya-aku-datang-juga.html